ملخص البرنامج

برنامج التقويم الذاتي وخطط التحسين/ التطوير / المتابعة

لمؤسسات التعليم الفني والتدريب المهني

 يعتبر التقويم الذاتي وسيلة لتوضيح ولضمان مدى إلتزام مؤسسات التعليم الفني والتدريب المهني بالتحسين المستمر.

تم تصميم هذا الدليل لدعم ومساعدة المؤسسة في تحسين أو تطوير إجراء عملية "التقويم الذاتي" وإصدار تقرير دراسة تقويم ذاتي جيدة. وتحدد كل مؤسسة شخصاً مسئولاً عن تنسيق وكتابة تقرير دراسة التقويم الذاتي، ويأتي هذا الدليل لدعمه أثناء كتابة التقرير.

وتساعد دراسة التقويم الذاتي الجيدة مؤسسة التعليم الفني والتدريب المهني في تحديد نقاط القوة ونقاط الضعف تحديدا واضحا، وإصدار الأحكام بدقة وأمانة، والتركيز على مجالات التحسين.

كما أن إجراء دراسة "تقويم ذاتي" جيدة سيؤدي إلى التحسين المستمر للمؤسسة على مستوى الإدارة، وإلى ضمان جودة فاعلية تقديم برامج التعليم والتدريب المهنية في المؤسسة.

كذلك التقويم الذاتي يساعد المؤسسة على تحديد فجوات الأداء التي قد تواجهها ، ومن ثم يوفر التقييم الذاتي المعلومات الموضوعية التي تساعد القيادة المؤسسية على تحديد أولويات التطوير كمدخل لخطط التحسين بما يحقق الفعالية التعليمية، في ضوء بيئة داعمة من العاملين بالمؤسسة الذين يشعرون بالتقدير وقادرون على المشاركة الفعالة؛ وكذلك المعنيين من أولياء الأمور والمتعلمين ومجلس أمناء وأعضاء المجتمع المحلى.

كما توضح خطة التحسين/ التطوير الإجراءات التي تنوي المدرسة اتخاذها لضمان "جودة الجوانب التي لم تحقق مستوى الأداء المطلوب" وهي مكون أساسي في "دورة تحسين الجودة". وتعتبر خطة التحسين/ التطوير "وثيقة عمل" للمؤسسة تضع الإجراءات المحددة التي يجب اتخاذها لتعزيز نقاط القوة المحددة وعلاج نقاط الضعف التي تحتاج إلى تحسين.

وعلى الرغم من أن خطط التحسين/ التطوير يجب أن تتناول كلا من نقاط القوة ونقاط الضعف، إلا أن الأولوية تكون لتحسين نقاط الضعف، وكذلك القضايا العاجلة التي يجب أن تتناولها جوانب التحسين على المدى الطويل.

كما أن متابعة ومراجعة الإجراءات التي يجب اتخاذها بعد القيام بعملية التقويم الذاتي لمؤسسة التعليم الفني والتدريب المهني أمر ضروري لفعالية عملية الجودة وبمثابة دليل على أن مؤسستك ملتزمة بالتحسين المستمر.

 

آخر تعديل: الأحد، 21 يونيو 2020، 11:30 م